<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Into Mind</title>
	<atom:link href="https://www.intomind.fi/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.intomind.fi/</link>
	<description></description>
	<lastBuildDate>Fri, 10 Mar 2023 13:07:26 +0000</lastBuildDate>
	<language>fi</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.4.8</generator>

<image>
	<url>https://www.intomind.fi/wp-content/uploads/favicon-150x150.png</url>
	<title>Into Mind</title>
	<link>https://www.intomind.fi/</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>Koodarille päättymätön? kesätyö, Uniogen, Turku ja Urusvuori</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/koodarille-paattymaton-kesatyo-uniogen-turku-ja-urusvuori/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 30 Jan 2023 14:31:54 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[Kesätyö ohjelmistosuunnittelijalle]]></category>
		<category><![CDATA[Koodari]]></category>
		<category><![CDATA[Uniogen]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=353</guid>

					<description><![CDATA[<p>Kesätyö, joka voi olla enemmän kuin kesätyö Uniogen etsii softapuolen kesätyöntekijöitä. Kolmen edellisen kesän aikana kesätyöntekijöitä...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/koodarille-paattymaton-kesatyo-uniogen-turku-ja-urusvuori/">Koodarille päättymätön? kesätyö, Uniogen, Turku ja Urusvuori</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Uniogen etsii elektroniikka-suunnittelijaa</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/uniogen-etsii-elektroniikkasuunnittelijaa/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Dec 2022 17:18:18 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[Avoin työpaikka]]></category>
		<category><![CDATA[Elektroniikkasuunnittelija]]></category>
		<category><![CDATA[Hardware engineer]]></category>
		<category><![CDATA[Hyvä työnantaja]]></category>
		<category><![CDATA[Into Mind]]></category>
		<category><![CDATA[Labrox]]></category>
		<category><![CDATA[Lasse Suvanto]]></category>
		<category><![CDATA[Reilu]]></category>
		<category><![CDATA[rekrytointi]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=339</guid>

					<description><![CDATA[<p>Uniogen Oy:n :n Urusvuoren osasto eli Life Science -yksikkö etsii elektroniikkasuunnittelijaa. Tämä kertomus asiasta on normaalia pidempi...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/uniogen-etsii-elektroniikkasuunnittelijaa/">Uniogen etsii elektroniikka-suunnittelijaa</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Osaaja, käytä älyäsi, ole kriittinen</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/osaaja-kayta-alyasi-ole-kriittinen/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 17 Dec 2021 10:33:04 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[Kriittinen ajattelu]]></category>
		<category><![CDATA[Medialukutaito]]></category>
		<category><![CDATA[rekrytointi]]></category>
		<category><![CDATA[Työnhakija]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=335</guid>

					<description><![CDATA[<p>“Kun poliitikot puhuvat p*skaa, kermaleivokset täyttävät maan…” lauloi Hassisen Kone aikanaan. Itse en ole poliitikkojen tekemisiä...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/osaaja-kayta-alyasi-ole-kriittinen/">Osaaja, käytä älyäsi, ole kriittinen</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Yli viisikymppisten työllistyminen</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/yli-viisikymppisten-tyollistyminen/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 13 Apr 2021 09:13:15 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[ikääntynyt työnhakija]]></category>
		<category><![CDATA[ikäsyrjintä työelämässä]]></category>
		<category><![CDATA[kokemuksen arvostaminen työnhaussa]]></category>
		<category><![CDATA[Työnhaku]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=328</guid>

					<description><![CDATA[<p>Leo Tarvainen: Työsopimus kuten muutkin sopimukset tarvitsevat vähintään kaksi osapuolta. Aika ajoin kuullaan työnhakijoista, jotka ovat...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/yli-viisikymppisten-tyollistyminen/">Yli viisikymppisten työllistyminen</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Kaikki sanovat, että olemme hyviä, mutta vain harva tekee, miten lupaa</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/kaikki-sanovat-etta-olemme-hyvia-mutta-vain-harva-tekee-miten-lupaa/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 25 Nov 2020 10:34:22 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[Asiantuntijapalvelut]]></category>
		<category><![CDATA[Into Mind Oy]]></category>
		<category><![CDATA[Konsultti]]></category>
		<category><![CDATA[myynti]]></category>
		<category><![CDATA[rekrytointi]]></category>
		<category><![CDATA[Työnantajamielikuva]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=320</guid>

					<description><![CDATA[<p>Klassiset talousteoriat sanovat, että yritykset toimivat niukkuuden markkinoilla ja markkinamekanismi, kysyntä ja tarjonta, ohjaavat hintatason ja...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/kaikki-sanovat-etta-olemme-hyvia-mutta-vain-harva-tekee-miten-lupaa/">Kaikki sanovat, että olemme hyviä, mutta vain harva tekee, miten lupaa</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Hyvä konsultti &#8211; jees-jees -henkilö vai ärsyttävä räksyttäjä</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/hyva-konsultti-jees-jees-henkilo-vai-arsyttava-raksyttaja/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 25 Sep 2020 08:21:48 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[Asiantuntijapalvelun ostaminen]]></category>
		<category><![CDATA[Kilpailukykyinen hinta]]></category>
		<category><![CDATA[Konsultti]]></category>
		<category><![CDATA[Päätöksenteko]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=317</guid>

					<description><![CDATA[<p>Olen puolitosissani sanonut, että konsultin pitää olla riittävän kallispalkkainen, jotta hän voi painokkaasti todeta toimeksiantajansa olevan...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/hyva-konsultti-jees-jees-henkilo-vai-arsyttava-raksyttaja/">Hyvä konsultti &#8211; jees-jees -henkilö vai ärsyttävä räksyttäjä</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Into Mind:n pieni työnhakuopas</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/into-mindn-pieni-tyonhakuopas/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 29 Aug 2020 05:33:23 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[Headhunter]]></category>
		<category><![CDATA[Hyvä työnantaja]]></category>
		<category><![CDATA[Hyvä työntekijä]]></category>
		<category><![CDATA[Inoi]]></category>
		<category><![CDATA[Into Mind]]></category>
		<category><![CDATA[rekrytointi]]></category>
		<category><![CDATA[Rekrytointikonsultti]]></category>
		<category><![CDATA[Työnantajamielikuva]]></category>
		<category><![CDATA[Työnhaku]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=289</guid>

					<description><![CDATA[<p>Into Mind tarjoaa apua ihmisille, jotka etsivät uutta työpaikkaa. Kunnianhimoisesti pyrimme auttamaan ihmisiä juuri sen pysyvän...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/into-mindn-pieni-tyonhakuopas/">Into Mind:n pieni työnhakuopas</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Ohjelmisto-osaajan ohjenuorat</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/ohjelmisto-osaajan-ohjenuorat/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 06 Aug 2020 08:44:36 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[Headhunter]]></category>
		<category><![CDATA[Hyvä työnantaja]]></category>
		<category><![CDATA[Koodari]]></category>
		<category><![CDATA[ohjelmistotsuunnittelija]]></category>
		<category><![CDATA[rekrytointi]]></category>
		<category><![CDATA[software developer]]></category>
		<category><![CDATA[urakonsultointi]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=315</guid>

					<description><![CDATA[<p>Viime aikoina ohjelmistoyrityksistä on kuulunut kummia. On löytynyt räikeitäkin ongelmia yrityksistä, joita on perinteisesti pidetty tai...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/ohjelmisto-osaajan-ohjenuorat/">Ohjelmisto-osaajan ohjenuorat</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Älä ahnehdi, älä hätäile!</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/ala-ahnehdi-ala-hataile/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 23 Jun 2020 08:05:19 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[asiakasstrategia]]></category>
		<category><![CDATA[asiakastyö]]></category>
		<category><![CDATA[asiakkuudet]]></category>
		<category><![CDATA[B2B-myynti]]></category>
		<category><![CDATA[Luottamus]]></category>
		<category><![CDATA[myynti]]></category>
		<category><![CDATA[myyntijohto]]></category>
		<category><![CDATA[Reilu]]></category>
		<category><![CDATA[työnantaja]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=307</guid>

					<description><![CDATA[<p>Pienillä yrityksillä ja pienyrittäjillä on yllättävän usein maineessaan parannettavaa. Eivätkä isommatkaan yritykset ole mainehaitoilta suojassa. Useimmiten mainehaitat...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/ala-ahnehdi-ala-hataile/">Älä ahnehdi, älä hätäile!</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Avoin ohjelmistoliiketoiminta ja kokonaisarkkitehtuuri</title>
		<link>https://www.intomind.fi/yleinen/avoin-ohjelmistoliiketoiminta-ja-kokonaisarkkitehtuuri/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Erkki Innola]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 21 Apr 2020 09:13:23 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Yleinen]]></category>
		<category><![CDATA[Avoimen lähdekoodin ohjelmistot]]></category>
		<category><![CDATA[ICT]]></category>
		<category><![CDATA[Ketterä ohjelmistokehitys]]></category>
		<category><![CDATA[Kokonaisarkkitehtuuri]]></category>
		<category><![CDATA[Koodarit]]></category>
		<category><![CDATA[Kumppani]]></category>
		<category><![CDATA[Ohjelmistokumppani]]></category>
		<category><![CDATA[Ohjelmistoliiketoiminta]]></category>
		<category><![CDATA[Reilu]]></category>
		<category><![CDATA[Ulkoistus]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.intomind.fi/?p=143</guid>

					<description><![CDATA[<p>Problematiikka Ohjelmistoprojekteissa on pitkään tiedetty, että suuruuden ekonomia ei yleensä toimi. Vanha viisaus eli ”yksikään tietohallintojohtaja...</p>
<p>The post <a href="https://www.intomind.fi/yleinen/avoin-ohjelmistoliiketoiminta-ja-kokonaisarkkitehtuuri/">Avoin ohjelmistoliiketoiminta ja kokonaisarkkitehtuuri</a> appeared first on <a href="https://www.intomind.fi">Into Mind</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
